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努力建设清廉企业心得体会 清廉企业建设工作总结(六篇)

时间:2023-06-15 09:56:00

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努力建设清廉企业心得体会 清廉企业建设工作总结(六篇)

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

努力建设清廉企业心得体会一

坚持以邓小平理论和科学发展观重要思想为指导,以构建和谐的育人环境,办人民满意的教育为宗旨,以敬业爱生、明礼诚信、平等合作、勤学乐教、廉洁奉献为核心,以德为人先、学为人师、行为示范为准则,以提高思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点,弘扬高尚师德,力行师德规范,努力建设一支与我镇经济社会发展相适应的教师队伍。

通过师德师风教育活动,切实解决当前我镇师德建设中存在的突出问题,使广大教师的思想政治素质和职业道德水平得到进一步提高,努力在树立教师良好形象上实现新提升,在深化教育改革上实现新进展,在提高教育教学质量上实现新突破,在教育管理水平上实现新跨越。

范围:我镇教育系统全体教师。

时间:从6月1至6月30日

重点及具体要求:各学校要结合实际自行制定整顿方案。整顿重点如下:

第一阶段:(6月1日10日)高度重视,抓好问题查摆工作。

各小学要在搞好动员部署的基础上,制定出切实可行的实施方案,召开师德建设动员大会,深入发动、统一思想、明确职责,深刻认识开展此次教育整顿的必要性和重要性,大力营造师德师风整顿教育的舆论氛围,增强每一位教师搞好师德教育活动的主动性和自觉性。各学校领导成员和教师都要写出书面自查报告,深入进行自我剖析,查摆问题。

学校领导班子成员要重点围绕以下7个方面进行剖析。

1、学校教学质量不高,办学方向、办学目标、办学思想不明确,社会满意度较差;

2、学校管理无章法,没有完善的规章制度或制度落实不到位,执行不严格;

3、主要精力没有用在校风、教风、学风建设上,忽视对教师师德师风的要求教育和教师业务教学能力的培养提高;

4、违反收费政策,巧立名目收费,超标准收费;学校开支不合理,对学校内部的乱收费行为处理不坚决,不及时,不彻底;

5、学校领导带头示范作用差,不能以身作则,不敢坚持原则,对各种不正之风抵制不力,对错误的人或事放任不管,班子闹不团结,学校正气不足,人心涣散;

6、不学习、不思考,决策水平低、有失误;

7、对教师的评价和使用不够客观、公正、合理,不善于团结广大教职员工,调动其工作积极性。

学校教师要重点围绕以下6个方面进行剖析。

1、师表意识差,言行与国家法律法规相违背,误人之弟,有参与赌博等违法行为;

2、违反《中小学教师职业道德规范》,工作时间内饮酒,穿着或佩戴与教师身份不符的服装、饰品,上课时间接打手机、会私客;

3、教学成绩低下,事业心和责任心不够强,不重视业务学习和提高,组织观念不强,纪律性差,随意缺课旷课;

4、教育方法简单粗暴,教育管理学生缺乏耐心、细心和爱心,故意刁难学生和家长;

5、为教不廉,主要表现为,向学生乱收费、乱补课,强制学生订购书报教辅材料,接受学生家长吃请,以调整座位、安排班干部、课堂关照等为由向学生和家长索要钱物;

6、工作中迟到早退、无故旷课;长期请假,擅自离岗、坐着上课的行为。

7、教育教学工作敷衍塞责,随意性大。不能严格遵守课堂常规进行上课、辅导。

学校领导成员要面向全校教师和部分学生家长代表大会上进行自我剖析和问题查摆要通过对照检查和认真查摆,深刻剖析问题产生的思想根源和主观因素,要深挖细查,触及灵魂,正视问题,边查摆边整改。

第二阶段:(6月11日6月20日)突出抓好整改工作。

校长和教师要针对学校和个人在师德师风、教学质量等方面存在的问题,进行认真地分析思考,制定切实可行的整改方案认真加以解决。整改方案要做到针对性强,措施得力。各小学要对存在的问题分开轻重缓急逐步加以解决,要明确领导责任、整改时限、整改内容和整改措施等。对整改和解决问题工作不力、虚于应付、得过且过的学校要追究领导责任。在整改中不断完善和健全各项师德教育管理规章制度,落实师德建设的长效机制。

第三阶段:(6月216月30日)抓好巩固提高和总结工作。

各小学要积极开展评价活动。即领导考评、教师互评、学生测评和家长测评。评议结果纳入个人档案。让教师的师德师风、教育教学质量及学校管理的方方面面自觉接受社会和学生家长的监督。同时各小学要认真总结师德建设工作的经验和成就,树立一批师德工作先进典型。用典型的力量带动人,用榜样的力量鼓舞人,最大限度地发挥先锋模范作用,使全镇的师德水平有大幅提升。

为了确保师德师风整顿活动扎实开展、取得实效,各校必须高度重视这次师德师风集中教育整顿活动,切实把这次教育整顿活动作为促进和提高学校工作的一个有力措施来抓。精心部署,周密安排,制定工作方案,落实工作措施。

校长是这次整顿活动的第一责任人,要亲自抓,领导班子成员要分工抓。学校领导干部要以身作则,带头示范。确保活动开展扎实有效。要充分利用黑板报、宣传栏等多种方式宣传师德师风建设的重要性,提高广大教师对师德师风集中教育整顿活动重要意义的认识。镇教委将成立督查组,对此项活动开展情况进行督导检查,对学习认真、效果好的学校进行表扬,对敷衍塞责、流于形式的学校通报批评。

努力建设清廉企业心得体会二

通过本次贯彻党的十九大精神为主题学习,围绕党的政治建设专题学习,有了更加深入的理解和认识,进一步加强了对加强党的政治建设内涵的理解,为我今后学习工作的开展开拓了思路,指明了方向。下面,结合这次学习和自身工作实际,汇报情况如下。

身为中队党支部纪律委员能够协同组织委员、宣传委员负责对党员进行党性、党风、党纪教育,不断提高全体党员遵纪守法的自觉性。积极调动其他党员工作积极性,帮助、教育他们改正错误。存在的问题,对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。

工作作风不实,浮于表面,造成工作质量不高,工作不积极。履职尽责还有差距,存在工作主动性、创造性有所弱化,创新意识不足的问题。

存在忽视自身的党内职责所在的问题。表现在自己作为中队党支部纪律委员,对自己工作要求不高,在工作创新探索上还不够,存在“等、靠”思想;也存在着自身对党的纪律理论知识学习不够,掌握不够。

1.自己在政治上放松了要求,学习党的基础知识、基本理论、掌握党的基本政策方面有所懈怠,对“三严三实”的实质内涵学习不够。针对近期开展的主题教育学习不够深入,理解不够全面,理论知识学习匮乏。

2.党性修养有所放松,严以律己少了,考虑全局意识不够,考虑个人得失多了些。身为班长,久而久之,就存在管理工作不到位的现象,难免给工作造成不必要的负面影响。工作中缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,精神状态不够振奋,奋斗意识有所弱化。这样导致工作目标要求不高,工作标准要求不高,工作质量要求不高。

1.提升自己的政治素质。一是要积极主动掌握党的基本方针政策,以这次“不忘初心,牢记使命”主题教育精神指导自己的工作。不光要学好政治理论,也要业务知识的学习,特别是灭火抢险救援知识的学习,弥补自己在救援知识方面的不足。对党绝对忠诚,要坚定理想信念、坚定“四个自信”,切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。

2.夯实工作作风。认真分析存在的问题,不断提高履职能力。在工作上,更加严谨、细致,讲效率,讲质量,积极努力,出色地完成上级下达的各项工作。加强自身学习,在平时的学习训练生活中发挥党员模范带头作用,勇于担当,努力为中队支部党的政治建设更上一个台阶。

努力建设清廉企业心得体会三

同志们:

按照市委、市政府的安排,今天市纪委常委杨福鉴同志、市直机关工委副书记毛永明同志一行对我局进行考核。下面,根据本次考核的要求,我代表局党组向大家报告我局党风廉政建设和机关作风建设工作情况,请考核组指导,请同志们审议。

即将过去的,在市委、市政府的正确领导下,我市财政工作经历了国际金融危机和自然灾害的严峻考验,克服了多年未见的压力和困难,保持了平稳较快增长。在克服困难的过程中,党风廉政建设发挥了重要的保障作用。通过抓党风廉政建设,我们的班子更团结、干部更努力,众志成城为完成全年各项工作目标奠定了坚实基础。回顾今年的党风廉政建设和机关作风建设,我们主要做了以下工作:

一、坚持一岗双责,认真落实党风廉政建设责任制

一是注重制度建设。进一步强化了反腐倡廉领导体制和工作机制。提出了“一个目标”:争创全市党风廉政建设和反腐败工作先进单位。制定了“六个文件”:《岳阳市财政局领导班子成员党风廉政建设责任分解》、《关于认真贯彻市委的实施意见》、《关于加强对科级干部监督管理的暂行办法》等,全面系统部署了党风廉政建设工作。

二是注重民主决策。我们坚持和完善民主集中制,健全并认真执行领导班子议事规则,使权力在阳光下运行。部门预算、人事任免、局内基建等重大问题坚持召开党组会议研究,集体决策,依法依规组织实施。比如:为建设好办公楼,召开局务会、干部职工代表会、离退休干部会征求对基建方案的意见,增强了决策的民主性、准确性。

三是注重监督检查。班子成员加强了对分管科室干部的监督,坚持谈话制度。先后对33名新任职人员进行了任前谈话;对16个科室的科长和4个局属单位的正科职副职共28人进行了谈话。市委作出“不换状态就换人”的决定后,我们认真组织学习,组织科长以上的干部进行了一次自查自纠,并到市直各单位调查我局干部思想作风表现,对不认真履行岗位职责、不严格执行制度的4名干部进行了通报批评。今年6月,对3名工作严重失职的干部进行了诫免谈话。

二、坚持预防为主,努力筑牢思想道德防线

我们坚持把预防腐败作为工作的重中之重,将反腐倡廉宣传教育作为基础性工作常抓不懈。

一是积极开展忠诚教育。我们按照市委的部署,扎扎实实开展了“两个忠诚”教育。以支部为单位,组织了学习讨论;请市委党校教授作了专题报告,坚定了全体干部的理想信念,进一步提升了落实市委、市政府重大决策决定的理解力、执行力和创新力。

二是积极开展廉政教育。将党风廉政教育纳入党组中心组学习内容;组织了两堂党课;组织了周末读书会,以支部为单位,坚持每周一学;深入开展了以“反骄奢”为主题的作风建设活动;组织干部观看警示片,以案说法,给党员干部算政治前途帐、经济得失帐、家庭幸福帐、人身自由帐,让干部知道违反党纪国法将会付出的代价。

三是积极开展实践教育。将廉政建设寓教于乐、寓于实践之中。今年5月,我们组织机关百名干部,分成9个调研组到全市50个乡镇开展调查研究,参与调查人员住吃住在乡村,深入田间地头和农户家中察民情、访疾苦,既掌握了基层财政状况等一手资料,又使干部得到了锻炼。多次组织干部开展向地震灾区“送温暖、献爱心”捐赠活动,捐款总额近10万元。举办了廉政书画摄影竞赛活动,共收集参赛作品31件,进行了集中展览。举行了局机关篮球赛,组织参加了省、市篮球赛。这些实践活动,培养了干部职工健康的审美观念和生活情趣。

三、坚持依法理财,加快推进源头治腐工作

1、突出抓财政改革。财政部门作为政府宏观经济管理部门,承担着源头治腐的重要任务。我们坚持服务大局,围绕市委市政府的重大决策,加强财政改革,取得了明显效果。一是深化了部门预算改革,建构部门预算制度,推行“先预算外、后预算内”的综合预算模式,较好解决了过去预算内外“两张皮”的问题。二是规范非税收入征管,深化收支两条线改革,增强了政府调控能力。三是深入推进国库集中支付制度。正式启动,目前全市已纳入国库集中支付改革单位203家,标志着我市国库集中支付制度基本建立,为制度防腐提供了保障。四是调整了城区财政体制,从根本上解决了预算级次和征管秩序混乱的问题。五是坚持政府采购预算,完善政府采购制度,我市政府采购工作被评为全省三个综合先进市州之一。六是在全省率先推行公务消费卡试点,规范公务消费行为,此项工作被市纪委评定为创新工作。

2、突出抓财政公开。作为财政部门加强自身权力的制约监督,其核心是民主理财,让理财的过程和结果在阳光下运行,防止暗箱操作。过来,我们实施阳光预算、开门关账,充分调动预算单位理财积极性。今年邀请了市人大代表、政协委员和市档案局有关专家来我局,对文书档案进行了检查指导,促进了政务公开的基础工作。

3、突出抓财政监督。一方面,加强财政支出监督。对彩票基金、开行贷款、移民后扶资金和粮食直补资金进行了专项检查;加强了对转移支付资金的管理;对项目库、项目资金的审批、使用下发了工作文件,加强了管理和监督;规范了城建资金的结算和拨付。另一方面,自觉接受监督。自觉接受人大监督,接受审计监督,对审计中发现的问题,不强调客观理由,而是认真剖析和整改。

四、坚持文化引领,不断提升机关作风

以“做有品位的人,干有品质的事,打造品牌财政”为主线,在全市财政系统深入开展财政文化建设,有力促进了财政队伍管理和财政事业发展。财政业务上,提出实施了“财政质量效益年”活动;机关管理上,提出实施了“创和谐机关,建幸福庭院”主题活动,要求全体财政干部讲大局、讲责任、讲感恩、讲温暖、讲廉洁。省厅友志厅长10月份到岳阳调研时,充分肯定了岳阳财政工作,认为通过调整理财观念和思路后,工作很扎实,很有成效,很有创新,各个方面都走在全省前列。今年4月我局在全省财政政工工作会议上作了典型发言,友志厅长、炼红书记作了专门批示。市委政研室就我局文化建设和行政管理作了专门调研,撰写了题为《全面提升管理水平促进财政提质增效》的调研文章,在市委《领导参阅》上刊发。

过来,我们在加强党风廉政建设和机关管理上做了一些工作,取得了一些成绩,但也存在一些不足,主要是制度执行力还有待加强。

努力建设清廉企业心得体会四

尊敬的各位评委、同志们:

大家好。我是来自第一输油处的李冬。很荣幸能有机会和大家一起分享党课,今天我分享的党课题目是《从家风看党风,党员的必正之风》。

党课开始,首先我们来看一组数据。上图列举的是今年一季度全国查处的腐败案件,高达10.4万起,处分9.3万人,其中党纪处分8万人,数量非常惊人。

据统计,中央纪委近年来查处的党员干部违纪案件中,约4成与其家庭成员有关。家风败坏是领导干部走向严重违纪违法的重要原因,许多“老虎”“苍蝇”的腐化堕落,都与家教不严、家风不正密切相关。

人民网剖析落马干部的八种“致命心态”,很重要一点就是:一人得道鸡犬升天的“宠溺心”,也就是家风问题。

从干部腐败的案件上看,家风问题已成为我党重点关注问题。

上图列举的仅仅是一季度全国查处的腐败案件,高达10.4万起,处分9.3万人,其中党纪处分8万人,数量惊人。据统计,中央纪委近年来查处的党员干部违纪案件中,约4成与其家庭成员有关。家风败坏是领导干部走向严重违纪违法的重要原因,许多“老虎”“苍蝇”的腐化堕落,都与家教不严、家风不正密切相关。人民网剖析落马干部的八种“致命心态”,很重要一点就是:一人得道鸡犬升天的“宠溺心”,也就是家风问题。

面对频发的因家风问题产生的腐败案件,十八大以来我党更加重视党员干部的家风建设。

中共中央印发《中国共产党廉洁自律准则》,将树立良好家风列为党员干部的必修课。

,习近平在十八届中纪委六次全会上强调:“每一位领导干部都要把家风建设摆在重要位置,廉洁修身、廉洁齐家,在管好自己的同时,严格要求配偶、子女和身边工作人员。”

全国两会期间,习近平又强调:要把家风建设摆在重要位置,廉洁修身,廉洁齐家,防止“枕边风”成为贪腐的导火索,防止子女打着自己的旗号非法牟利,防止身边人把自己“拉下水”。

党的纪律准则严格要求,党的最高领导人在这么多场合强调家风建设,其重要性不言而喻。

那么,什么是家风?

那么进入我们的第一个话题,什么是家风呢?

家风也称门风,从字面意思,可以理解为家的风气。古人把家风总结为“五常八德”,“五常”即仁义礼智信,“八德”即忠孝仁爱信义和平。

古人讲修身、齐家、治国、平天下,修身、齐家,正家风是很基础、也很重要的一环。

从现代意义来讲,家风是指一个家庭或一个家族世代相传的道德准则、处事方法和精神风貌。

说到家风,我们会联想到很多人,三国的诸葛亮、宋朝的司马光、清代的郑板桥。。。。但不能不提曾国藩。曾国藩是近代名臣,他一个传奇,他的家族同样传奇。200多年来,曾氏后裔有成就的多达200余人,大多成为学术、科技、文化领域的精英。曾氏家族绵延十代而不衰,原因何在?答案就在曾国藩的家风里。曾国藩家训的内容很多,值得我们注意、重视和借鉴的有三点。

第一,不睡懒觉。曾氏“治家八字诀”:书蔬鱼猪,早扫考宝。正如他所说“若不能尽行,但能行一早字”。这个早就是早起的意思,说明了早的重要性。

第二,不留财产给孩子,“仕宦之家,不蓄积银钱,使子弟自觉一无可恃。”不留财产给孩子让孩子觉得没有父辈可以凭靠,才会真正自己去努力。

第三点,注重品德教育。曾国藩对孩子的教育与期盼,不是当大官,而是勤俭自持,习劳习苦,从不说假话、不睡懒觉、不讥笑人、不坐轿、步伐稳重做起,成为读书明理的君子。

我党老一辈无产阶级革命家的非常注重家风。

对待亲情,毛泽东一直倡导“三原则”:恋亲不为亲徇私,念旧不为旧谋利,济亲不为亲撑腰。

周恩来夫妇没有给亲属留下一钱一物,却留下了自立自强的“十条家规”。

还有朱德要求子女“接班不接官”,彭德怀要求亲友“近水楼台不得月”,李先念坚决“不让子女经商”……

老一辈无产阶级革命家的家风,子孙为之自豪,百姓为之敬仰。

党的一大批老党员、老干部的非常注重家风。

焦裕禄教导子女,“千万不能搞特殊”,他的儿子看戏一样交钱,为此还专门制定了《干部十不准》,习近平与焦裕禄的儿女们见面时,都夸赞焦裕禄家,好家风;

谷文昌心中有戒,“当领导的要先把自己的手洗净,把腰杆挺直”,只给子女留下两袖清风;

杨善洲公权为民,“我手中是有权,但它是党和人民的,它只能老老实实用来办公事”,从未为子女谋私利……

老党员老干部的家风,山高水长,光照后人。

还有我们的老石油,“宁可少活二十年,拼命也要拿下大油田”。铁人王进喜把自己奉献给了党和国家、奉献给了石油事业。同时他也非常注重自己家风的培养。

据记载曾经单位给他配过一辆吉普车,他就立下规矩:“工人可以坐、队里可以用,唯独家人不能用”。他大儿子回忆,有一次奶奶病了走不得路去医院,父亲也未成破例,最后都是他用自行车驮着去医院的。

随着他职务不断提升,各种诱惑扑向他和家人,他就给自己和家人划下了一条红线——“公家东西一分也不沾”。

在今天大家看来的一些“小事”,却是铁人培植家风的基本准则。

家风的培育和养成不是一早一夕,需要我们长期的坚持和努力,为个人、为后人都是一笔宝贵的财富。

家风这么重要,那家风和党风的关系是什么呢?

从字面意思不难理解,家风就是一家之风,党风是一党之风。

对于党员,家风是党风的重要组成部分,是党员在思想、工作、生活等方面体现党性原则的一贯态度和行为。

马克思主义的创始人之一恩格斯,最早提出党风的概念就是为了“批评严重脱离群众的官僚主义作风”。这个官僚主义作风里也涵盖了个人的不良家风。

正如习近平在中央深改领导小组第十次会议时强调的那样:“领导干部的家风,不是个人小事、家庭私事,而是领导干部作风的重要表现。各级党委(党组)要重视领导干部家风建设,把它作为加强领导班子和领导干部作风建设的一项重要内容,定期检查有关情况。”

习近平的话铿锵有力、掷地有声,这充分说明了党员同志的家风建设已经成为我党抓党风建设的重要组成部分。

不知道大家有没有留意,每年习近平总书记发表新年贺词时,与他一同出镜的还有书架上的照片,这是习近平同母亲、夫人、女儿及全家的合影。这些照片,表明了家庭在习近平心中的分量。在他看来,家庭是社会的基本细胞,是人生的第一所学校。

习近平的家风清正和睦,这也成为他治国理政、从严治党的理念源泉。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”良好家风是党员干部定其家、正其身最佳的精神养料。

不可否认,一旦手中握有权力、掌控资源,他和家人就都面临着拒腐防变的考验。当别有用心的人正面进攻不奏效,常常迂回到后方,尝试从家属身上打开缺口,继而拖人下水。家风如果不过关,家属多会贪欲丛生,一有机会就会借权生财、借势欺人、违法乱纪。

俗话说:一人不廉,全家不圆。家风连着党风政风,绝不是个人小事、家庭私事,只有齐好家,才能从好政。

那么我们来看看今天的第三个问题,不良家风会造成什么后果呢?

云南省原省长李嘉廷在检讨自己腐败动机时说:“其实就是想在退休前,利用职权,给孩子谋点利。”在这种思想的支配下,他与私企老板进行肮脏交易,谋取钱财1800多万,其妻、子、甚至情人为了各自的利益,在其中推波助澜。最后李嘉廷及其家人均受到应有的惩罚,李嘉廷北判处死缓,其妻子畏罪自杀。

李嘉廷案发生在,在当时也是引起很大震动。千里之堤毁于蚁穴,惨痛教训背后往往就是一念之间。

仝卓我相信大家都不会陌生,他就是前一段在网络上引起热议高考伪造身份事件的当事人。

5月22日,仝卓在直播时不经意自曝其高考时将往届生改为应届生身份,引起舆论指责其高考舞弊。5月28日,人民网评仝卓事件时指出:教育公平关乎祖国的未来,容不得一丝舞弊造假。

经调查,仝卓高考身份造假属实,事件中涉及的包括主要操盘手仝天峰在内的21人均受到相应的党纪政纪处分,仝天峰被撤职,仝卓本人高考成绩被取消,中央戏剧学院毕业证被取消。

一场直播牵出的一桩窝案,仝卓的人生急转直下,仝天峰被撤职处理。这一切看似偶然,实则必然,归根结底还是因为仝天峰及其身边人家风败坏,党风缺失!

无论是手握权利大官还是我们普通党员干部,如果不注意家风,都可能出现廉洁问题。其实对于自身的修养、家风的教育、党风的培育并没有针对个人的高低之分。

远的我们还可以想到网红坑爹的鼻祖“我爸是李刚”,李刚只是一名副科级干部,因为儿子的耀武扬威最后被撤职,事件的影响一直持续到现在;

咱们油田,近年来严查员工亲属经商办企业,涉及瞒报的被处分的就达好几十人;

还有前段时间通报的21名酒驾被查处的油田员工,给油田造成极其恶劣的影响。规范自己、规范身边人,不只是针对领导干部,而是我们每一名党员、每一个人。

借用他人的一个比喻,一个是“家”,一个是“冢”,区别就在于这一“点”摆在什么位置。对家庭个体要求高一点就能成为幸福之家,反之低一点就可能葬送一个美好家庭。不良家风往小了说足以摧毁一个家庭,往大了说可能动摇党和国家的根基,这绝非危言耸听。

那么进入我们的第四个问题,该如何培育良好家风呢?

《荀子·劝学》:“蓬生麻中,不扶而直,白沙在涅,与之俱黑”。这说明了所处环境重要性。

党员的家风,是对党永远忠诚,不忘入党初心,作风严谨扎实的外在反映,更是融入灵魂血脉,镌刻身心的一种特有的精神气质。

一是要以“头雁效应”促进“家风”建立。

要引导党员干部争当家风建设的“领头雁”。

工作中,我们常说“比学赶帮超”,也就是所谓的标杆管理,对于党员干部在家风建设上一定要有“领头雁”的情节。

同时作为单位要开展“讲规矩、守纪律、树形象、做表率”主题教育,严格按照《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规要求,规范党员干部言行。

我们第一输油处近年来也注重这方面的培养和教育,对于新提任的干部,严格落实“六个一”活动内容,为踏上管理岗位的同志们拧螺丝、敲警钟。同时采用一封家书的形势,将宣教、叮嘱传递到员工家属中,以家风建设助推党风建设。

二是要持“榜样典型”助推“家风”完善。

榜样的力量是无穷大的,要从古今圣贤家规家训、老一辈无产阶级革命家家训中汲取营养,就像我们刚才提到过得,毛主席、习仲勋等等等等,也要从石油的榜样中学习,远的有王进喜、王新民,我们长庆身边的有刘玲玲等,从他们身上汲取石油人的养分。

同时要在单位中树榜样,积极培养、挖掘、宣传身边的榜样模范,包括道德模范、劳动模范等,以点带面,助推单位优良家风养成。

三是要以“优良环境”助力“家风”巩固。

在咱们成长的过程中,都有经历和体会,坏境对于个人的成长至关重要。环境可以造就一个人、一个集体,反正亦能毁掉。通过单位助力家风的巩固,我们能做的还很多。

有我们大力开展,坚持开展社会主义核心价值观进场站、进班组、进岗位活动,这能弘扬社会主义道德新风尚,让党员、家属明白底线在哪里,哪些能做、哪些不能做。这一点其实现在咱们很多单位做的都不错,让咱们的员工有渠道全方位的去学习、理解、启发。

也可以开展“讲政治、守纪律、树新风”活动,借助宣传宣讲、党纪条规答题、参观廉洁文化教育基地、警示教育等方式积极宣扬良好家风。这个咱们各单位也都在做,这些年通过大家现场对廉洁文化、警示教育的深入了解,从内心都是一种触动,也能从根本上影响到员工的家风党风建设。

同时,我们还要探讨去组织开展讲家规、讲家训活动及“优秀家规家训”评选活动,分享学家训、立家规的过程和体会,把评选的家规家训主动亮出来。这样的方式现在做的还不多,其实这样更直接,更能触碰心灵。

四是以“检查督促”夯实“家风”建设

家风建设和党风建设一样,光靠个人自觉可不行,人都是有惰性的,作为单位需要给予大家帮助与把控,充分运用好,监督执纪的几种方法。

要持续压实两个责任,持续完善单位合规管理,从制度上把权力关进笼子里。

要切实履行党支部纪检委员和党风廉政监督员的监督职责,规范“权力的使用”。

要严格落实好专项整治、专项巡查,坚决剔除出害群之马,保障单位的廉洁清风。

家是最小国、国是千万家,对于个人、家庭是小家,对于长庆油田、咸一输是小家,对于中石油、长庆也是小家……家风正,则作风优;家风正,则党风清;家风正,则政风淳。

家风培育不是个人的事、更不是小事,优良的家风涵养清正党风,需要各级单位更多的重视。作为党员我们应该率先垂范、主动作为,带动集体大家庭每一位成员,在工作中净化和培育家风,将石油精神渗透到骨子里,为祖国的石油事业做出更多更大的贡献。

好的,我今天党课的主要内容就分享到这里,今天和大家分享了关于家风党风的四个问题,以及一些浅薄的认识,希望能给大家带来一些感触和启发。

最后,还有一个小故事与大家共勉,习仲勋传中有这样一个记载:一次,习近平的母亲齐心对孩子们说:“家中的小事不能影响工作。”习仲勋听到后却严厉地说:“大事也不能影响工作!”

我们大家可以想想,故事中习仲勋的要求,我们可以做到么?我们能要求家人做到么?每个人都有自己的答案,我相信只要立足于正确的根本,就一定能给出正确的答案。

我分享的党课到此结束,感谢大家的聆听。谢谢。

努力建设清廉企业心得体会五

为了认真贯彻落实中央和省1号文件精神,进一步落实市政府《关于大力培育农业经营主体加快推进农业现代化进程的实施意见》(发[20__]3号)和办公室、市政府办公室《关于印发全市农业经营主体培育工作推进方案的通知》等文件精神,提高我县农业集约化经营水平和生产效率,促进农业转型发展,根据我县实际,现就加快培育发展家庭农场提出如下实施方案:

一、指导思想

全面贯彻落实党的精神,坚持以科学发展观为指导,因地制宜、分类指导,农民主体、合力推进,突出重点、循序渐进,按照发展与规范、规模与质量、示范与创新、指导与管理并重的要求,以培育家庭农场为抓手,努力创新农业经营机制,着力培育和壮大新型农业生产经营组织,充分激发农村生产要素潜能,实现现代农业更好更快发展。

二、工作目标

我县发展家庭农场总体目标为:全县实现发展100个家庭农场,培育市级以上规范化家庭农场40家以上,创建省级以上示范性家庭农场2家以上。

具体目标为:达到“三个一批”,先培育一批,对目前已经具备家庭农场申报条件的,要积极鼓励其进行工商登记注册,实现法人式生产经营管理;再辅导一批,对已经从事规模种养殖的经营主体、有扩大生产经营规模意愿和经过培养能够发展成为家庭农场,乡镇和有关部门要安排专人全程跟踪服务,使其在短期内达到家庭农场的生产要求,每个行

政村要辅导完成一个以上;储备一批,对那些具备种养大户雏形的新型职业农民、生产经营农户,要加强跟踪服务,引导其向规模化、集约化和商业化生产经营方向发展。

三、推进措施

要积极鼓励引导村组干部、大学生村官、个体工商户、农业专业大户和农民家庭等主体投资创办家庭农场,鼓励家庭农场通过土地流转从事适度规模经营和农业开发,鼓励家庭农场进行工商登记注册,成为法人型经营主体,为生产经营活动提供法律保障。紧密结合我县农业产业发展格局,针对农、林、牧、渔等不同类型的家庭农场,进一步建立和完善相应建设标准,积极开展规范化示范型家庭农场的创建。指导家庭农场开展“五化”标准建设,即生产标准化、管理科学化、营销网络化、经营市场化、产品品牌化,不断提升家庭农场发展质态,实现经济、社会效益双丰收。

1、大户、老板创办一批。鼓励现有从事农业生产的经营大户、企业老板向家庭农场方向发展,因势利导推进农村土地规范有序流转,引导农民向家庭农场流转土地,鼓励专业农户流入其他农户土地,引导专业大户发展家庭农场,发展适度规模经营,使其成为新型的农业生产经营主体。这类家庭农场要成为当前发展家庭农场的主要组成部分,比例占60%以上。

2、村组干部领办一批。鼓励村组干部、大学生村官利用对本地农业发展资源情况、生产环境熟悉等优势,积极创办各类符合本地发展实际的家庭农场,这一类是当前发展家庭农场的补充,能起到示范带动性作用,要占到30%以上。

3、农技人员帮办一批。乡镇机关干部、农技工作人员凭借自身的技术、资金等优势,对当前的新型职业农民给予扶持,帮助其实现家庭农场的目标。这种科技帮办式家庭农场所占比例虽小,但对培育发展家庭农场有很大的影响力,要占到10%左右。

4、扶持一批。从明年起区农口部门将扶持家庭农场发展提上重要日程,优先申报项目,通过市级以上的项目扶持资金优先扶持在经营管理上效益好的家庭农场。金融部门将加大对实力强、信誉好的示范性家庭农场的金融支持力度,从生产、加工、储藏、运输、销售等各个环节,不断拓展信贷业务,扩大有效信贷投入。今年底将组织一次评选活动,评选出十佳家庭农场,每家予以表彰奖励,对行动滞后的乡镇予以通报批评。

四、组织领导1、加强领导。各乡镇,各有关部门要切实加强组织领导,将发展家庭农场列入创新农业经营体制机制的突出位置,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,确定专人负责,完善工作机制,确保家庭农场发展工作扎实推进。

2、营造氛围。广泛宣传申办家庭农场的优惠政策和扶持措施,积极引导农村有文化、懂技术、会经营的农村实用人才和农村青年致富带头人成立家庭农场;积极树立家庭农场的先进典型,及时总结家庭农场发展的工作经验,形成全社会关心支持家庭农场发展的良好氛围。

3、强化服务。工商部门要尽可能简化审批程序,提高办事效率,为家庭农场登记注册提供“绿色通道”;农业部门要开展跟踪服务,对已办理证照的家庭农场实行定期或不

定期回访,积极主动帮助其解决在经营过程中遇到的困难和问题,加强对家庭农场主的培训,提高农场经营水平,促进家庭农场健康发展。

4、加强考核。将家庭农场发展纳入乡镇年度工作目标考核的重要内容,强化家庭农场的政策落实,建立工作完成情况通报制度,督查办将不定期督查通报相关情况。

努力建设清廉企业心得体会六

各位老师、青少年朋友们:

首先,让我们以热烈的掌声欢迎市检察院各位领导的到来。今天,市检察院的各位领导在百忙之中通过开展“法制进校园”活动,给我们杜关中学送来了法律读本。让我们再次以热烈的掌声向他们表示感谢!

开展“法制进校园”活动是贯彻落实中央、省委、市委、县委关于进一步加强青少年法制宣传教育和加强、改进未成年人思想道德建设的有效载体,也是适应青少年身心健康发展,满足青少年法律体验实践教育需求的积极探索。对提高青少年法律意识,帮助青少年树立法制观念,增强自律自护能力具有十分重要的意义。

近年来,特别是“六五”普法活动开展以来,市委、县委、镇党委高度重视青少年法制教育工作,制定出台了一系列预防青少年违法犯罪活动的方案及规定,努力营造有利于青少年成长的社会环境,有力地推动了青少年法制教育工作的顺利开展和扎实推进,取得了明显的成效。但是,我们也应该清醒地看到,在社会转型的大局势下,各种矛盾相互交织,广大青少年的思想特征和价值取向还未形成,法制观念和法律意识淡薄,容易受到不良社会风气的侵蚀。为此,我们要通过此次活动,加强对青少年爱国主义教育和传统美德教育,培养法律意识和法制观念,引导青少年学生树立正确的世界观、人生观和价值观,作知法、懂法、守法的社会主义现代化人才。

希望杜关中学要高度重视此项活动,充分认识活动的重要性和必要性。以此次活动为契机,结合学校实际和学生特点,在开展“法制进校园”活动中要认真抓好三个结合:将“法制进校园”活动与课堂教育结合起来,在相关学科中进行有机渗透;将“法制进校园”活动与要求学生遵守校规校纪的常规教育结合起来,逐步培养学生自律意识和法律精神;将“法制进校园”活动和“整体构建学校、家庭、社会和谐”德育体系深化研究与实验课题相结合,创建和谐校园。

希望各位同学们要积极参与法制宣传,向父母、家庭成员、同学、同伴宣传法律知识,参与法制建设,争做普法、用法的倡导者。

同学们,人生的道路很漫长,学生时代是人生的黄金阶段。我衷心希望同学们能够学习法律知识,增强法制观念,不但要学法、懂法、用法、守法,而且要努力做到自重、自律、自强、自爱,走好人生的每一步,努力创造属于自己的美好未来。

最后,预祝“法制进校园”送书活动取得圆满成功! 谢谢大家!

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