冯珏曾经是媒体的宠儿，她系出名门，年纪轻轻便成为互联网大潮中的职场明星，又摇身变为鼎盛时期的TOM在线美女副总裁。
TOM集团私有化后，最终只保留了体育、娱乐等几个主要频道的TOM在线，继早前与NBA成为互联网官方合作伙伴后，去年又与中国篮球协会和中国教育电视台携手打造“中国篮球大本营”，篮球已成为TOM未来发展的一个重要方向。作为TOM在线副总裁，冯珏目前的主要工作内容是沟通和协调，一方面她要促成TOM与国外企业的合作，另一方面要协调TOM在线与集团旗下其他不同部门如户外广告等的合作。
对于冯珏来说，这是全新的学习过程。以TOM与NBA的合作为例，原先她对篮球一窍不通，但通过不断的学习探索，现在她已经能从篮球赛事的观赏中体会到无限乐趣，而这反过来又对她的工作和TOM的发展产生推进作用。冯珏并不讳言TOM在线近年来所面临的挑战，在她看来，任何一家企业发展到一定阶段时，都可能会面临增长的放缓，这是无法避免的，“我们能做的就是不断地尝试多种创新形式，早日去突破这个瓶颈。”她说，瞬息万变的互联网行业，没法也不可能做出太细的规划，“我只是希望每一天都过得快乐而充实”。为此，她在自己所能承受的压力下，选择尽可能让自己的生活“更精致一点”。比如在工作闲暇之余去健身房做做运动，或者抽空打打网球。
虽然相对低调，但冯钰这些年在TOM却颇有建树。比如在促成TOM与SKYPE、NBA等的战略合作以及后期运营中，冯钰都居功至伟。对于曝光率的减少，冯珏归因为TOM自母公司和记黄埔传承下来的重团队的企业文化，“TOM的企业文化更注重团队作战，而非个人单打独斗。”在TOM在线位于北京东方广场写字楼的个人办公室里，坐在堆满文件和资料的办公桌旁，身着一身素雅白色套装的冯珏告诉《商务周刊》，实际上她的工作量比以前丝毫不减，“每天休息5、6个小时，工作14个小时，我觉得是可以接受的。”
实际上，做一名杂志的出版人才是冯珏最初想从事的职业。1994年北大国际贸易专业毕业后，冯珏进入富国集团负责《科技新时代》杂志。1997年她先后在卫星电视(StarTV)和ChinaByte网站短暂停留，尽管时间非常短，但这两段经历让她对风险投资及互联网行业有了初步认识，并因之在第二年加盟搜狐。
“我觉得我很幸运，每一次都恰好赶上了好时机。”冯珏将她的成功归因于时代的脉搏。1994年，外资刚刚进入中国的媒体行业，IT也开始兴起，“那时候IT媒体是非常好做的，如果那时候我做时尚和体育类媒体，可能就不一定取得那么好的效果了。”冯珏笑说。
加盟搜狐当年她就帮助公司实现100万美元的广告收入，在业界声名鹊起，不久之后又成为搜狐副总裁，那年她才28岁，是除张朝阳之外的搜狐另一位业界“明星”。
冯珏其实成长于书香门第。她的外公是中国哲学史上的一代宗师冯友兰，母亲宗璞是文学大家，父亲是中央音乐学院教授蔡仲德。而冯珏小时候的梦想也是成为一名作家，她甚至还常用稚嫩的笔迹代她外公给读者回信。冯珏告诉记者，在现代汉语词典的解释中，“璞”是未经雕琢的玉，“珏”则是二玉相合。冯珏的名字寄托了家人对她的期许，“但家人从来就没告诉我说该做什么，不该做什么，”她坦言，“我的第一份工作家里是给了一些帮助，但仅此而已，家人可以扶你上马，但驾驭则要靠自己。”
一路走来，从商多年的冯珏早已被人视为一名标准的职场精英。但冯珏认为，实际上来自家庭潜移默化的影响，对她的职业生涯帮助更大。她坦言没有拜读外公写的大部头的书，但从外公身上学到了很多对生活和工作一丝不苟的负责任的态度，以及能够不断学习、接受新生事物的思维，“如果他还在世，肯定会去接触网络的。”
而冯珏对母亲最佩服的一点是她在多种角色间的完美转换。冯友兰先生去世后，宗璞承担了冯友兰传记的策划以及很多“名人去世后遗留下来的工作”。同时宗璞也没有荒废自己的事业，其作品《东藏记》荣获第6届茅盾文学奖。“母亲正在写《北归记》，而我正在看她的《西征记》，这本书里有很多战争场面的描写，都是母亲亲自调查和走访得来的。”冯珏对记者说，“我很佩服妈妈这种态度和努力，书写得很精彩，推荐你也读一下。”
父亲对冯珏的影响也不亚于外公和母亲。小时候母亲很忙，在冯珏的成长过程中父亲承担了更多责任。对于几年前去世的父亲，她还是时常想起，晚上父亲“在灯下一丝不苟地为学生刻那种蓝色油印试卷”。
从小到大家庭环境点点滴滴的言传身教，虽然没有使冯珏延续一门三代的文坛佳话，却帮助她成为了一名耀眼的商界奇葩。——3月16日 《商务周刊》杂志#管理##商业文明#
为什么社交网络往往成了股评的聚集地？
“股评”是一直都有的，但是有些人助长了“股神再现”的风气。雇佣一批水军五毛党，把自己包装成炒股大佬。准确率多高多高。
尽管吹呗，反正吹牛又不要上税。
答案最有代表性的利润：他们是以算法为驱动，以流量为最终目的，而实现这个目的的手段，就是煽动对立情绪。
散户最喜欢什么？就是买了就涨啊。那么大V就天天扯着喉咙嚷嚷赶紧买票上车。
进一步分析：“错误信息、愤怒的内容——这些都很吸引人，而且……能加强用户的粘性。如果他们把算法调整得更加安全，人们在它网站上停留的时间会减少，点击的广告也会减少，他们赚的钱也会减少。”
我们都说爱比仇恨更有力量，现实生活中可能会是这样，但是社交网络的虚拟空间中恰恰相反：情绪就意味着用户粘性，就意味着巨大的流量，就意味着实实在在的利润。
你看见一个好人好事，可能点个赞就过去了，但你看见一条非常傻逼的发言和微头条，你是不是想撸起袖子来骂死丫的？张三骂了他，李四再骂他，几分钟几十条评论出去了；然后评论全是这样的骂战，KPI超额完成，美滋滋。
同理，平台上长盛不衰卖丑、卖蠢、卖道德底线和大V说明天肯定冲到4000点等内容，都是一个道理，故意精心设置一些没有下限的情节，就是让你生气呢，赚一波“仇恨为王”的流量。
大 V赚的是流量钱，管你天台上的风有多大。
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00:19
#监控员工离职倾向是否侵犯隐私#
这种事情挺多的，我以前在阿里，公司处处都是监控，头顶上就是摄像头，一排排的。如果公司想克扣你或者解聘你，就会拿出监控记录，说你何年何日都浏览了什么网站，停留了多长时间。
我现在公司部门有个94年的河北小姑娘，南大本硕，毕业之后在上海PDD干了一年，实在太累了，跳槽来了我们这。问她网上爆料都是真的吗？她说绝大多数都是，例如查监控来确认考勤打卡确实存在。问她最受不了什么？她说最受不了一周工作六天，周日休息一天睡个懒觉，没怎么休息第二天就又要上班，感受实在不好。
